Soft skills : comment l’IA doit permettre un recrutement plus inclusif ?

C’est le titre du tout nouveau (et tout premier !) livre blanc coproduit par Article 1 et la Fondation Mozaïk, cofondateurs de L’Ascenseur🚀.
Avec le soutien d’Accenture.​

43 pages dédiées aux compétences « douces » et à l’intelligence artificielle au service d’une approche soft skills :

💪 Des expertises !​
🎯 Des solutions !​
💯 Des chiffres clés !​
🗣️ Des témoignages de 20 entreprises et professionnels RH !​

Bref, un outil UTILE pour les entreprises qui veulent s’engager au service de l’égalité des chances dans l’accès à l’emploi et s’interrogent sur une utilisation ETHIQUE et POSITIVE de l’IA. Une excellente lecture pour la rentrée !

Pour le télécharger gratuitement : https://bit.ly/3VYy9lR

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